Cognia 5
i porteføljen
vår. De nye agenturene bidrar til å styrke
vår merkerepresentasjon og tilstedeværelse på et raskt
voksende
marked.
Markedsledende lastebilforhandler
2021 bød på imponerende resultater for Volmax. Med
hele 348 nybilregistrerte lastebiler oppnådde vi det
høyeste salget av alle lastebilforhandlere i regionen.
Dette til tross for store leverings- og produksjonsutfordringer
på nye biler i forbindelse med Covid-19, noe
som har holdt oss tilbake. Volmax har nå en markedsandel
på 40,7 %, og er godt rigget for å ta enda større
markedsandeler i årene som kommer.
Dette ble også året hvor vi ferdigstilte våre nye
serviceanlegg.
Tre nye Volmax-bygg sto ferdigstilt 2021,
og ved årsskiftet sto et nytt anlegg på Kongsberg klart
til bruk. Moderne bygg med større areal sikrer oss
kapasiteten
vi behøver for å vokse ytterligere. Det bidrar
også til at rundt 250 Volmax-ansatte får en forbedret
arbeidshverdag.
Bærekraftige eiendomsinvesteringer
Konsernet møter 2022 med en betydelig styrket finansiell
posisjon. Fjoråret var et aktivt år for Cognia Eiendom,
med spennende prosjekter innen næringseiendom og
utvikling.
Vi har solgt eiendommer på Hamar, Rygge og
Borgeskogen
på en leaseback-avtale. Den frigjorte
kapitalen
gir oss en finansiell handlekraft, som er
nødvendig
for å sikre videre vekst og diversifisering
innen konsernets satsning på eiendomsutvikling.
Fremover
er det vår ambisjon å i større grad utnytte
posisjonen til å bli en sterkere bidragsyter til bærekraftig
næringsutvikling i regionen.
Tilrettelegge for grønne tiltak
Fremover forventer vi enda sterkere konkurranse innen
våre virksomhetsområder. Det betyr at vi må jobbe
kontinuerlig
med omstilling, nytenking og digitalisering for
å forbedre vår konkurransekraft. Vi opererer i en bransje
som er på vei mot elektrifisering og det grønne skiftet.
Det må vi som konsern tilrettelegge for, og se på som
en del av vårt samfunnsansvar.
I dag jobber konsernet aktivt med å foreta helhetlige
bærekraftsvurderinger i alle investeringsbeslutninger og
omstillingsprosesser på tvers av våre virksomheter. Vi har
en forretningsmodell som bygger på bærekraft ved at
vi utnytter ressurser, som serviceanlegg og maskiner, på
en mest mulig effektiv måte i deres levetid, og ved at vi
aktivt optimaliserer både drift og energieffektivitet. Det
handler også om å foreta eiendomsinvesteringer som
matcher våre ambisjoner for grønnere drift. Men vi må
ikke glemme at bærekraft også handler om menneskene
våre; vårt mål er å tilby trygge, gode og spennende
arbeidsplasser i regionen.
Sterk faglig stolthet
I likhet med de fleste virksomheter har vi møtt på
enkelte utfordringer i 2021, men vår største fordel er at
vi er både tilpasningsdyktige og nytenkende. Cognia
har kompetente og engasjerte medarbeidere som løser
komplekse utfordringer, innehar en sterk faglig stolthet
og bidrar til at vi alle drar i samme retning hver eneste
dag. Dét er jeg takknemlig for.
Det er gledelig å se den solide veksten i 2021 på flere
av områdene vi satser på, og det er tydelig at vi har
lagt fundamentet for videre vekst i tiden som kommer. Vi
har startet reisen, og jeg gleder meg til fortsettelsen.
Fremover forventer vi enda sterkere konkurranse innen
våre virksomhetsområder. Det betyr at vi må jobbe
kontinuerlig
med omstilling, nytenking og digitalisering
for å forbedre vår konkurransekraft. “